Beschäftigungsmöglichkeiten und hochwertige Karrieren

Unsere Mitarbeiter sind das Fundament unseres Unternehmens, und die Entwicklung einer erfolgreichen und nachhaltigen Personalpolitik gehört zu unseren höchsten Prioritäten.

Um unsere Personalpolitik weiter zu professionalisieren und den Herausforderungen unseres kontinuierlichen Wachstums zu begegnen, hat APK Group 2018 ein Projekt für eine nachhaltige Personalpolitik entwickelt. Um dieses zweijährige Projekt zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen, erhält APK Group Unterstützung von der Europäischen Union und der flämischen Regierung. Zusätzlich zu den beträchtlichen Investitionen, die wir selbst tätigen, können wir auch auf finanzielle Unterstützung durch den ESF (Europäischer Sozialfonds) und den VCF (Flämischer Kofinanzierungsfonds) in Höhe von 31.940,95 Euro bzw. 47.911,42 Euro zählen.

Natürlich wollen wir diesen finanziellen Impuls in der Personalpolitik in konkrete Ergebnisse und vor allem in zufriedene Mitarbeiter umsetzen. Dieses zweijährige Projekt umfasst alle Aspekte, die zu einer erfolgreichen Personalpolitik beitragen.

Unser Hauptziel ist es, eine einheitliche Politik einzuführen, die von der gesamten APK Group unterstützt wird, angefangen von einer klaren Feedback-Kultur und einer Vision zur Führung bis hin zu einer eindeutigen Gehaltspolitik. Die Entwicklung einer Weiterbildungspolitik, die den Bedürfnissen und Kompetenzen unserer Mitarbeiter gerecht wird, steht ebenfalls auf der Tagesordnung, da persönliche Entwicklung und Ehrgeiz für unser Unternehmen von zentraler Bedeutung sind.

Darüber hinaus wollen wir auch dafür sorgen, dass sich jeder Mitarbeiter in unserer Gruppe wohlfühlt. Durch die Entwicklung einer Politik des herzlichen Willkommens und einer wirksamen Sozialpolitik hoffen wir, dass sich alle Mitarbeiter von APK in unserem Unternehmen weiterentwickeln können.

Über ESF

Der ESF Flandern ist für die Verwaltung und Umsetzung des Europäischen Sozialfonds in Flandern zuständig. Darüber hinaus verwaltet der ESF Flandern den Europäischen Integrationsfonds und den Europäischen Globalisierungsfonds.

Jährlich erhält der ESF Flandern 66 Millionen Euro aus dem ESF. Dieser Betrag wird verwendet, um die Beschäftigung zu erhöhen und den flämischen Arbeitsmarkt zu stimulieren und zu stärken (Quelle: ESF-Flandern).

Weitere Informationen über den ESF finden Sie unter www.esf-vlaanderen.be.